E-mail Marketing Specialist (junior)
Je weet niet alles, maar wel veel!
Over de vacature
Wat neem je mee?
- Je bent nauwkeurig in je werk
- Je helpt en adviseert graag andere mensen
- Je vindt data driven marketing interessant
- Misschien heb je al wat ervaring in e-mailmarketing, maar zo niet dan is het geen probleem
- Mogelijk ben je al bekend met onze ESP-partner, Copernica
- Je spreekt (en schrijft) goed Nederlands
Wat krijg je?
- Een salaris tussen € 2.450 en € 2.950, afhankelijk van jouw relevante werkervaring
- 26 vakantiedagen (bij een fulltime werkweek) en meer bijkopen kan!
- Tijdens je onboarding krijg jij al je eigen projecten
- Je mag deze functie ook parttime invullen
- Een fijne werkplek. Maar echt.
- Hybride werken vinden wij heel normaal.
- Een laptop van de zaak (ook voor privé-gebruik).
- Een OV-kaart van de zaak voor zakelijke reizen.
- Mocht je dat fijn vinden: een telefoon en auto van de zaak.
Wat ga je doen?
Spin in het wereldwijde web!
Je werkdag start iets voor 9 uur en met de rest van het team begin je de dag met de gezamenlijke dagstart van een kwartiertje. Je bent onderdeel van een team met verschillende disciplines. Je gaat dan ook met (o.a.) developers om tafel om de status van de projecten door te spreken. Zelf ben jij vandaag aan het werk op het hoofdkantoor in Ravenstein, maar ook vanuit Amsterdam en de huiskamers van je collega’s wordt je bijgepraat. Naderhand ga je zelf de status bijwerken en communiceer je met de klanten wat ze vandaag of morgen kunnen verwachten. En vooruit: je werpt alvast een blik op de mailbox - daar had je nog geen tijd voor gehad.
Om 11.00 uur heb je een demo ingepland met de klant. Ook je collega Irma sluit aan – als frontend developer weet zij alles van e-mailtemplates en dat is waar het vandaag om draait! Zoals verwacht is de klant laaiend enthousiast. Jij had dus niet voor niks al vooraf de wensen van de klant met Irma doorgesproken. Ze willen graag een offerte ontvangen voor een nieuw e-mailtemplate pareltje en je weet dat ze altijd houden van doorpakken. Na de demo maak je de offerte dan ook snel op – hoppa: die is eruit! Dan heb je voor de lunch nog nét even tijd om je planning bij te werken. Zo zie je dat je morgen zit je de hele dag inhouse bij de klant voor een (maandelijks) intensief consultancy dagje.
"LUNCH!"
Je collega’s roepen dat de lunch klaarstaat. Terwijl je een tosti klaarmaakt, app je even je contactpersoon dat je morgen daar mee luncht. Het zonnetje schijnt, dus je laat het tafelvoetballen aan je voorbij gaan en loopt een rondje met Luke, Ghada en Pieter.
Na het wandelrondje schuif je direct in bij de teamsmeeting van Bart. Hij is verantwoordelijk voor sales en zit al klaar, samen met de nieuwe klant. Vanaf maandag gaat er een nieuwe sprint van start. Dan wordt er afgetrapt met dit nieuwe project dat al volledig is voorbereid door Bart. Straks zal dit account onder jou vallen. Er hangen hier veel verschillende databronnen samen, dus wel zo fijn dat je naast de kennismaking ook meteen wordt bijgepraat. Na de meeting vraag je aan je collega Daisy of ze al een mooi fles wijn heeft klaar staan: over 4 weken ga jij bij de klant de succesvolle afronding vieren!
Je hebt nu nog mooi de tijd om in Copernica te duiken. Er liggen nog een aantal incidenten en je kunt zo ook nog mooi de strategische sessie van morgen voorbereiden met wat cijfers. Je kent de weg, dus het grootste deel van de incidenten heb je zo opgepoetst. Voor het overige deel schiet je even een supportticket in. Voor morgen heb je jouw lijstje al gereed, een goed moment om af te sluiten. Op de valreep zie je nog net dat je een akkoord hebt ontvangen op de e-mailtemplate-offerte. Dat is er eentje voor in het succes-kanaal op Slack!
Je klapt je laptop dicht en met een “Tot morgen allemaal!” loop je de deur uit. Het was een prima werkdag.
Weten waar je aan toe bent, daar houden we van.
Bij Bookerz houden we van korte lijntjes. Daarom brengen we je tijdens de sollicitatieprocedure het liefst zo snel mogelijk in contact met je directe collega's en geven dan ook graag een kijkje in de keuken. Juist ook omdat je vlug een goed beeld wilt krijgen van je nieuwe werkgever. Wil je weten hoe dat er precies uit ziet? Klik dan hieronder door de tijdlijn heen.
"Bookerz voor jou aan de lijn?"
We ontvangen jouw sollicitatie. We proberen altijd binnen een paar dagen te reageren, maar uiterlijk binnen 2 weken ontvang je een reactie van ons. Daarbij proberen we meestal ook te bellen. Mocht het klikken, dan plannen we een gesprek in.
Wat wil je weten?
Dit gesprek plannen we het liefst zo snel mogelijk in na het telefonische gesprek. Tijdens de kennismaking hoor je meer over waar Bookerz voor staat en welke avonturen er nog komen. Is het gevoel dan nog steeds goed? Dan gaan we graag verder!
Een kijkje in elkaars keuken!
Tijdens deze stap kun je laten zien wat voor persoon jij bent en wat jij allemaal kan. Daarvoor gebruiken we assessments. We kennen binnen Bookerz twee vormen; een persoonlijkheidstest en een vakinhoudelijk assessment. Nóg een pluspuntje: bij dat tweede assessment krijg je meteen een kijkje in de keuken van Bookerz! Je bent maximaal een dagdeel kwijt met deze assessments en je mag deze lekker thuis maken. Let op: koekjes niet inbegrepen.
Laat dit maar over aan de professionals!
Het assessment heb je gemaakt en nu is het tijd om deze te presenteren. Je zit om tafel met ten minste één van je toekomstige directe collega's, die jouw assessment vooraf uitgebreid heeft bekeken. Aan de hand van die resultaten heb je een mooi gesprek over de inhoud. Mooi moment voor de eerste inside jokes.
Na dit gesprek gaan we altijd even nadenken. Zo'n nieuwe collega is niet niks, dus als we jou een aanbod doen dan doen we dat graag van harte en zonder twijfel.
Hoi nieuwe collega!
Tenminste, daar gaan we vanaf nu vanuit. We hebben je een aanbod gedaan met daarin het totaalplaatje van al onze arbeidsvoorwaarden. Ga je daar mee akkoord? Dan gaan we een tekenmoment én jouw eerste werkdag inplannen.
Wij hebben er #zinin, welkom bij het team! 🎉
Werken bij Bookerz is een teamsport
Heb jij talent waarmee wij ons team kunnen versterken? Laat je CV niet verstoffen, maar neem contact op met ons! Je kunt een mail sturen naar werken@bookerz.nl, of app voor een kleine warming-up eens met Elle: +31(0)6 30 765 053
Wil je snel meer weten over deze vacature? Bel dan gerust naar +31(0)486 700 270 en vraag naar Elle.
Klaar voor Marketing Automation?
Wil je weten wat Bookerz voor jouw organisatie kan betekenen?